FAI FLAI UILA
Nazionali
Comunicato Unitario
Conserve Italia
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Nella notte è stata
raggiunta l’ipotesi di accordo per il rinnovo del Contratto Integrativo
del Gruppo Conserve Italia.
Dopo un anno di
transizione, coperto comunque dal riconoscimento del premio messo in
palio dall’accordo precedente, è stata avviata una trattativa che in
breve tempo, anche grazie alla tenuta unitaria dell’intero
coordinamento, ha permesso di convenire un’ipotesi che, oltre a
rispondere a tutte le richieste presenti in piattaforma, segna
importanti risultati sul fronte delle relazioni sindacali, della
formazione, delle professionalità, della sicurezza alimentare e del
lavoro, dei diritti individuali e delle pari opportunità.
Va segnalata anche la
condivisione sulle linee guida che dovranno caratterizzare il piano di
sviluppo triennale che verrà discusso in occasione di un incontro di
coordinamento che si terrà entro la fine dell’anno.
Sul fronte economico
abbiamo convenuto un incremento del 40% del precedente premio di gruppo
e l’estensione dell’erogazione dello stesso a tutti i lavoratori
dipendenti (fissi e stagionali), che si aggiunge ai benefici convenuti
sul servizio mensa e sull’indennità di reperibilità.
Dal 1° Gennaio 2010
verrà attivato il fondo di assistenza integrativa che segna un altro
importante diritto contrattuale per tutti i lavoratori.
A questo punto
l’ipotesi di accordo verrà sottoposta al vaglio delle assemblee dei
lavoratori del gruppo.
Possiamo affermare sin
d’ora che il risultato raggiunto sarà riscontrato da un consenso
generale dei dipendenti di Conserve Italia.
FAI CISL
(Retini - Savignano)
FLAI CGIL
(Mattioli – Ronconi)
UILA UIL
(Talamo - Modanesi)
Roma, 8 Settembre
2008
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